契約社員・アルバイト等の数を含めると、全610名となっております。
設立当初は代表含め8名で設立した当社。
今では多くの社員に支えられ、バルテックという会社が成り立っています。
弊社はグループ企業を通じて、以下4つの事業セグメントを展開しております。
■IT,NW ■SHOP&SERVICE ■FINANCE&STOCK ■OTHERS
現在30代・40代の社員が中心となって働いています。
現在女性の役職者もおり、産前産後休暇・育児休暇の取得実績も多くございます。
時短勤務は、お子様の年齢に上限無く取得が可能です。
女性も働きやすい環境を整えております。
土日、祝日とカレンダー通りにきちんとお休みがとれます。
2018年度より、全社員必ず一年に10日以上有給を取得して貰う「計画有給制度」を実施しております。
この制度により、今までは部署によってバラつきのあった有給取得日数が向上しました。
毎年平均6~8人程の産前産後休暇・育児休暇の取得者がおります。
復帰率もほぼ100%で、時短勤務をしているママさんも在籍しています。
年齢や役職の垣根は無く、若手でも発言しやすい環境があります。
平成5年3月に設立し、創業30年を迎える当社。
今後も社員が腰をすえて長く働いていける会社を目指しております。
現在勤怠システムの改善と勤怠管理の徹底を行っており、残業を減らす取り組みを実施しております。
2019年3月よりみなし残業時間を撤廃し、時間外手当は1分単位での支給に制度が変更になりました。
人事側で個々の残業時間を把握・管理し、時間をオーバーする者へは忠告を行います。
また、残業時間が発生してる原因をヒアリングし原因の解決と削減を促します。
全国平均が15.0%の為、平均より低い水準です。
今後も社員が働きやすい環境を日々考え、整えていきます。
ITパスポート・ITストラテジスト・情報セキュリティスペシャリスト等
当社規程で定められた資格を取得した者は、資格手当てとして毎月決められた金額が支給されます。
476名
営業39%
技術38%
事務23%
※2024年2月末集計
77億4036万円
20代21%
30代32%
40代37%
50代10%
男性75.6%
女性24.4%
※2024年2月集計
122日
※2024年度
平均12日
取得率65.4%
※2024年度2月集計
6名
36歳
13年
※2024年2月時点
1.0時間
2024年2月集計
8.6%
81名